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2019-10-02 00:22瀏覽次數(shù):3036次
天津泰達(dá)垃圾焚燒公司,把干活員工承包給外省企業(yè),外省企業(yè)用人單位在天津未經(jīng)注冊(cè)、登記的,違法嗎
你好!外埠用人單位未在天津注冊(cè)、登記而在津生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),并不違法。而你所稱“把干活員工承包給外省企業(yè)”的說法并不嚴(yán)謹(jǐn)。如果你認(rèn)為天津泰達(dá)垃圾焚燒公司才是你的用人單位,你與該公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系,只是由于該公司為了規(guī)避用人單位責(zé)任,從而在形式上將你歸為勞務(wù)派遣勞動(dòng)者的話,那你可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,請(qǐng)求確認(rèn)你與天津泰達(dá)垃圾焚燒公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系。
江蘇萬遠(yuǎn)和泰達(dá)簽的承包合同。江蘇萬遠(yuǎn)和我簽的工作合同,不知我和泰達(dá)有沒有勞動(dòng)關(guān)系?
在那工作一年保險(xiǎn)沒有,節(jié)假日福利沒有,去東麗勞動(dòng)局審請(qǐng)我合江蘇萬遠(yuǎn)的勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)局說江蘇萬遠(yuǎn)沒在天津注冊(cè),也沒有辦事處,沒法申請(qǐng),只能去江蘇申請(qǐng)。
只能去江蘇申請(qǐng)勞動(dòng)關(guān),和賠償
關(guān)于勞動(dòng)仲裁管轄問題,在《我應(yīng)怎么辦》中已有詳細(xì)解答,在此不贅。至于勞動(dòng)關(guān)系問題,如果說是這樣的關(guān)系,即江蘇萬遠(yuǎn)公司從天津泰達(dá)公司處承包業(yè)務(wù),而你在天津泰達(dá)公司處從事垃圾焚燒的工作,實(shí)際上是作為江蘇萬遠(yuǎn)公司的員工來完成該公司所承包的業(yè)務(wù)的話,那應(yīng)當(dāng)認(rèn)定你提供的勞動(dòng)是江蘇萬遠(yuǎn)公司業(yè)務(wù)的組成部分,進(jìn)而應(yīng)認(rèn)定你與江蘇萬遠(yuǎn)公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系。而你與天津泰達(dá)公司之間,既不存在勞動(dòng)關(guān)系,也不是勞務(wù)派遣的用工關(guān)系。因此,有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議的事項(xiàng),你只能向用人單位江蘇萬遠(yuǎn)公司主張權(quán)利。
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