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不批辭職,拖工資

2024-08-16 23:37瀏覽次數:843次

你好,我想咨詢在微信上辭職,算正式辭職嗎,不給離職單

  • 楊錦浩律師
    2024-08-17

    你好!如果嚴格按照《勞動合同法》第37條的規定來講,對于不是在試用期內的勞動者,因個人原因提出辭職的,應當提前30日以書面形式通知用人單位。而微信通知算不算“以書面形式通知”,這是存在爭議的。因此,建議最好還是向用人單位遞交一份辭職信(注意保留好證據),等過了30天,就可以離崗離職了,不需要用人單位的批準和同意。

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