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2020-11-27 10:37
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本人停工留薪期滿后一直時(shí)病假最近公司郵寄了合同到期不在續(xù)簽的通知書，告知本人合同于本月30日到期公司不續(xù)簽給一倍賠償，本人再簽第二次和第三次合同時(shí)公司除了合同外還讓本人簽了一份自愿申請(qǐng)簽定固定期限合同的申請(qǐng)書否則不給簽合同，所以請(qǐng)問現(xiàn)在合同到期公司不續(xù)簽我能申請(qǐng)雙倍賠償嗎
你好！即使符合簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的條件（比如連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同），也是在續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)才應(yīng)當(dāng)與你簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。現(xiàn)在“勞動(dòng)合同期滿”，用人單位不再與你續(xù)簽勞動(dòng)合同，是可以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第44條第1項(xiàng)的規(guī)定與你終止勞動(dòng)合同的，根據(jù)第46條的規(guī)定，用人單位只需向你支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（N）。只有在構(gòu)成違法終止勞動(dòng)合同的情況下，才需向你支付賠償金（2N）。
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