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實習期過了,但是有一個實習滿鑒定表沒寫,扣除工資合理嗎

2022-05-02 02:32瀏覽次數:982次

實習期已過,已經下正式工的調令,但是有一個實習期滿堅表未填寫,扣除工資合理嗎,在勞動法第幾條里有規定嗎

  • 楊錦浩律師
    2022-05-02

    你好!勞動法有廣義和狹義之分,前者是調整勞動關系的規范性文件的統稱,后者指的是《中華人民共和國勞動法》。你問的問題,法律是不可能有直接規定的,不可能規定的那么細。而《中華人民共和國勞動法》的規定就更“粗”了。

     

    扣工資實際上相當于罰款(實施經濟處分),而認定罰款是否合法的問題,可以參見《美容院動不動就罰錢合理嗎》中的回復。

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