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2022-06-13 10:59
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律師，你好
我在現公司工作已經十幾年，公司是港資企業，給員工購買養老保險并未按實際工資做為繳費基數，大部分用最低工資標準，小部深圳戶口員工是按上年社平的60%購買，并且2021年7月公布2020年最新社平工資后，也未上調養老繳費基數了。
想問一下，企業這樣的做法是否合法？
目前我還未打算辭職，也不想為此和公司產生糾紛，如何可以讓企業為我按實際工資繳納養老保險？又不至于和公司撕破臉面，謝謝！
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