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2024-07-01 17:42
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您好，請(qǐng)問懷孕七個(gè)月以上每天有一個(gè)小時(shí)的假期？這個(gè)是強(qiáng)制的嗎？有相關(guān)文件嗎？
你好！是強(qiáng)制的。根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第6條第2款以及《廣東省實(shí)施<女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定>辦法》第10條第3項(xiàng)的規(guī)定，對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工，用人單位應(yīng)當(dāng)每天安排1小時(shí)工間休息，工間休息時(shí)間視同正常勞動(dòng)并支付正常工作時(shí)間的工資。
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如果工間休息沒有安排，可以存起來休1整天嗎？
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根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第13條的規(guī)定，用人單位違反第6條第2款規(guī)定的，由縣級(jí)以上人民政府人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令限期改正，按照受侵害女職工每人1000元以上5000元以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，處以罰款。也就是說，這種情況一般是向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，由其責(zé)令用人單位限期改正。
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