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勞動合同

2020-03-24 16:14瀏覽次數：2297次

勞動合同注明離職前需提前60天申請，這條合法嗎，應該提前30天提出才合理吧

楊錦浩律師
2020-03-24
你好！不合法。根據《勞動合同法》第37條的規定，勞動者只要提前30日以書面形式通知用人單位，即可單方解除勞動合同（辭職）。根據《勞動合同法》第26條的規定，違反法律、行政法規強制性規定的勞動合同無效或者部分無效。

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網友
1987天前
疫情期間以微信文字的形式提出辭職，算是書面申請離職嗎，謝謝

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楊錦浩律師
2020-03-24
參見《離職書面申請》中的解答。

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