2020-02-21 22:13    瀏覽次數(shù)：7372次
作者：廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

問題內(nèi)容

2月3日至復(fù)工前這段延遲復(fù)工期的工資怎么發(fā)？

 

答復(fù)內(nèi)容

根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十二條和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問題的通知》（桂人社發(fā)〔2020〕4號(hào)）的要求，延遲復(fù)工期間2月3日至2月7日按非員工原因停工停產(chǎn)對(duì)待；2月8日至2月9日，企業(yè)按休息日對(duì)待。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)按勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過一個(gè)工資支付周期的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費(fèi)。但對(duì)企業(yè)與職工協(xié)商使用帶薪年休假等各類假的，按照相關(guān)休假的規(guī)定支付工資；對(duì)企業(yè)要求職工通過遠(yuǎn)程辦公等形式提供正常勞動(dòng)的，依法支付工資。

 

（來(lái)源：廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳；發(fā)布時(shí)間：2020-02-21）