中文字幕精品影院,黑人巨大亚洲一区二区久,欧美精品videosex

最新提問熱門提問

問關于升職后的薪酬咨詢

你好！根據《勞動合同法》第19條第2款的規定，同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期，而且只能是在勞動者剛入職的時候。但你們公司設定的“升職試用期”是不是《勞動合同法》意義上的“試用期”，要結合具體情況來看。

簡單來說，《勞動合同法》中規定的“試用期”，是用人單位對勞動者進行考核并根據其的表現和/或考核結果決定是否錄用該勞動者的期間。如果你們公司設定的“升職試用期”是對你是否勝任升職后的職位的考核期，那并不屬于《勞動合同法》中規定的“試用期”，也就是并不違法。

當然，你們公司設定的“升職試用期”到底是上述哪一種，還不太好判斷。但總歸是一點，在該考核期內降低你的薪資水平，肯定是不合法。

2022-03-05 10:04
瀏覽次數：1860 次
問勞動糾紛

你好！參考這篇官方解答《8類涉疫工資待遇問題全解答》。

2022-03-04 08:56
瀏覽次數：981 次
問政府部門不發放加班費

可以向勞動監察部門投訴試一下。

2022-03-04 09:08
瀏覽次數：1492 次
問經濟補償金

參見《經濟補償金里面的補貼具體是什么》的解答。

2022-03-04 06:52
瀏覽次數：1045 次
問勞動合同

你好！用人單位與勞動者可以約定加班工資的計算基數，但不得低于當地最低工資標準。

2022-03-03 05:56
瀏覽次數：1161 次
問公司欠薪

你好！首先，關于用人單位克扣或者無故拖欠工資問題，你可以向勞動監察部門投訴或者申請勞動仲裁。但如果你仍在職，需要考慮對自己與用人單位之間的關系造成影響。其次，關于“想就此事索要一些賠償”，難度很大。

2022-03-03 08:29
瀏覽次數：2066 次
問公司領導威脅辭職

第一，如果你連公司辭退你的證據都拿不到，那勞動仲裁委可能連受理都不受理你的申請。第二，好的結果是爭取得來的。證據充分、工作到位，勝算就大；等閑視之，勝算就小。第三，選擇不去維權，才無須面對輸或贏的問題。

2022-03-02 03:04
瀏覽次數：983 次
問中通快遞員4個月沒有拿到工資了

你好！用人單位克扣或者無故拖欠工資的，你可以向勞動監察部門投訴，或者申請勞動仲裁。

2022-03-01 08:14
瀏覽次數：1597 次
問東莞萬江新村附近工業區上班幾天被主管干掉了

你好！如果你被用人單位無故辭退，建議你先要求用人單位出具書面的辭退通知。如果用人單位拒不出具，則要想辦法收集其他能夠證明用人單位辭退你的證據（如微信或短信聊天記錄、電子郵件、錄像等），然后才好維權。

2022-03-01 06:28
瀏覽次數：1142 次
問公司未簽訂勞動合同，工資拖到月底才發，沒有購買社保。

你好！首先，社保問題可以向屬地的社會保險基金管理局投訴，要求用人單位補繳。其次，自用工之日起超過一個月用人單位未與你簽訂勞動合同的，你可以要求用人單位支付未簽勞動合同的二倍工資差額。

2022-03-01 03:47
瀏覽次數：1165 次
問勞動合同寫的工作地點為廣東，但一直是在深圳辦公兩年多，現在以深圳辦公...

你好！就你所陳述的情況判斷，應該不屬于用人單位搬遷到深圳市行政區域以外的情形，而是屬于將你的工作地點由深圳變更為汕頭的情形。既然勞動合同中約定的工作地點為“廣東”，那么用人單位將你的工作地點由深圳調整為汕頭并未違反你們之間的約定，亦即并不違法。故此，你不可以拒絕并要求賠償。

2022-03-01 11:55
瀏覽次數：987 次
問辭職違約金事項

你主張的核心要點應該是：你們之間是勞動關系，受《勞動法》和《勞動合同法》的調整，即使白紙黑字簽了合同、達成了約定，也不能違反《勞動合同法》的規定，否則就是違法而無效的。對于勞動者違反服務期應如何承擔違約金的問題，《勞動合同法》第22條有明確的規定，應以《勞動合同法》第22條的規定為準。

2022-03-01 10:37
瀏覽次數：1439 次
問家政老師扣押家政人員工資

你好！你可以先向福田區勞動監察部門投訴一下試試。

2022-03-01 12:40
瀏覽次數：1471 次
問關于企業設置打卡規則不合理，扣減工資的問題

你好！你已經明確說明你是屬于學生兼職，故而你和用人單位之間不能建立勞動關系（簡單說就是不受勞動法的調整和保護，也不能申請勞動仲裁或者向勞動監察部門投訴），而應按照勞務關系處理，只能向法院提起訴訟。而就你所陳述的情況本身而言，該用人單位的考勤系統確實存在不合理之處，并不能準確的反映每個員工的上下班時間和休息時間。應該說，如果由與該用人單位存在勞動關系的員工向勞動監察部門投訴或者申請勞動仲裁，維權會相對容易一些。

2022-02-28 08:46
瀏覽次數：1149 次
問用人單位克扣提成

你好！用人單位克扣或者無故拖欠工資的，你可以向勞動監察部門投訴，或者申請勞動仲裁。如果暫時不維權的，可先保留好相關證據，等到將來離職以后再維權。

2022-02-28 07:51
瀏覽次數：1024 次
問離職后，公司不給結算工資

你好！用人單位克扣或者無故拖欠工資的，你可以向勞動監察部門投訴，或者申請勞動仲裁。

2022-02-28 07:19
瀏覽次數：1381 次
問深圳在職職工病故

你好！建議向屬地的社會保險基金管理局咨詢辦理申領職工因病或非因工死亡撫恤待遇事宜。

2022-02-27 09:23
瀏覽次數：1072 次
問工資糾紛

你好！用人單位克扣或者無故拖欠工資的，你可以向勞動監察部門投訴，或者申請勞動仲裁。

2022-02-27 04:19
瀏覽次數：1560 次
問拖欠農民工工資不發

你好！可以先向勞動監察部門投訴試試。若投訴未果，可以向法院提起訴訟。

2022-02-26 07:14
瀏覽次數：1506 次
問工資糾紛

問題已回復，參見《工資糾紛》。

2022-02-26 12:25
瀏覽次數：1503 次

免费看成人av,韩国精品福利一区二区三区,久久er99热精品一区二区三区,小明成人免费视频一区

深圳勞動仲裁律師網

導航

聯系方式